Bilan de l’audience avec la Présidente de la
Commission de l’enseignement du Congrès.
Une présentation d’établissements décrépis.
Les syndicats ont parlé longuement
A tour de rôle, chaque représentant syndical (une dizaine) a eu l’occasion de s’exprimer. De facto, le plus souvent ils ont parlé longuement … des problèmes rencontrés dans leur propre établissement. Certes, le délabrement général était décrit dans le diaporama transmis au Congrès qui a permis de montrer, photo à l’appui, les problèmes structurels ou d’équipements.
Or, le but premier de la réunion n’était pas de commenter le diaporama et de parler des problèmes de carte scolaire. Le principal problème a été soulevé par le SNETAA-FO : c’est le manque total de confiance des personnels envers leur hiérarchie et leurs élus.
D’un coté, « on nous balade avec des projets qui ne sortent jamais de terre » notamment au LPCH Escoffier et au LP Attiti, et d’un autre côté, le territoire détourne les fonds de l’Etat qui étaient prévus pour les lycées publics. C’est sur cette problématique qu’auraient dû porter les débats
Les élus ont écouté fort poliment
Le Vice-Recteur, mais aussi et surtout Gil Brial et Virginie Ruffenach étaient présents. Ils ont écouté patiemment la présentation d’une ennuyeuse litanie de tous les établissements vétustes et décrépis.
Avec leurs homologues élus, ils nous ont remercié d’avoir tiré la sonnette d’alarme. A cet égard, ils ont tous trouvé inadmissible l’état actuel de délabrement des établissements de l’enseignement secondaire.
Ils se sont engagés à écrire une lettre outragée au Président du Gouvernement.
Pour le SNETAA-FO c’est le Congrès qui vote le Budget. Outre le courrier transmis au Gouvernement, il faudra, lors de la décision modificative du budget 2022, prouver que le Territoire entend investir dans les lycées de la Nouvelle-Calédonie à la hauteur de ce que l’Etat finance.
Les réponses du Vice-recteur
« La DGE a dépensé en totalité les crédits qui lui étaient alloués » (sic). Par ailleurs, le VR rappelle qu’un audit sécurité a été conduit sur tous les plateaux techniques. Il rappelle également que les machines ont été au pire neutralisées, sinon mises à niveau ou changées. Par ailleurs, il a regretté l’absence de carnet de maintenance dans les établissements lors de son arrivée. Enfin, il rappelle qu’il a fait allouer des subventions pour la sécurité. La seule limite rencontrée par le Vice-rectorat aurait été, d’après le Vice-recteur, la faiblesse de l’enveloppe budgétaire.
Demande d’inversion à marche forcée de la voie pro vers la voie générale (initiée par le précédent VR) : M. Roser confirme que c’était une décision qui avait pour corollaire l’augmentation des places de BTS réservées aux élèves de Bac Pro. En métropole il y a 23% des étudiants de BTS qui sont issus de la voie générale alors qu’ils ne sont que 14% en Nouvelle-Calédonie.
Problèmes de carte scolaire soulevés par le SFA. Le Vice-recteur a éludé toutes ces questions en rappelant que ce sujet ne relevait pas de la compétence du Congrès. Pour autant, plusieurs syndicats ont tenu a rappelé que les résultats du vote du dernier comité consultatif avaient été serrés. Tous les syndicats de l’enseignement public et les Province Nord et Iles avaient voté contre, ce qui est exceptionnel. Le Vice-recteur a mis un terme à ces discussions en employant des éléments de langage technocratiques classiques : « il faut bien gérer la baisse des effectifs scolarisés dans le secondaire… Nous avons l’obligation de respecter les grands équilibres. »
Défense des ALP : pour le Vice-recteur ces structures sont « une réponse des années 80. » Ces formations sont « de moins en moins demandées en premier voeu. » Il y aurait, au dire du Vice-recteur, « un tassement des effectifs dans tous les ALP,… sauf à l’ALP de Koumac ».
Un bilan bien maigre : la promesse d’une lettre !
L’audience à laquelle nous avons assisté et participé est le modèle type de la réunion qu’on préfère éviter. Un grand raout au cours duquel les (trop) nombreux intervenants se sont égarés dans l’exposé de problèmes secondaires, voire accessoires, et ont fini par oublier l’essentiel.
Or l’essentiel ce sont les millards de francs CFP détournés depuis 10 ans par la Nouvelle-Calédonie au détriment des lycées publics. Tout le reste n’est que littérature ! Or seul le SNETAA-FO a abordé cette problématique avec les élus et le Vice-recteur. De fait, personne n’a apporté de réponse concrète aux questions posées, tant du côté de l’administration que des élus.
Ce fut une réunion sans éclat qui a permis d’obtenir une modeste avancée. Une lettre va être adressée par la Présidente de la Commission d’enseignement du Congrès au Président du Gouvernement lui demandant, d’une part, l’augmentation du ratio (d’orientation en fin de collège) au profit de la filière professionnelle, et d’autre part, la « sanctuarisation du budget des établissements ».
Mais, aucun engagement n’a été pris au sujet de l’affection exclusive aux lycées de la dotation globale de compensation versée chaque année par l’Etat. Or le vote du budget de la Nouvelle-Calédonie est de la compétence du Congrès…
Le SNETAA-FO ne constate aucune avancée réelle qui permettrait de penser que le Territoire va mettre un terme au sous-investissement chronique dans ses EPENC. A l’évidence, c’est sur la base de revendications concrètes, étayées par un rapport de force sur le terrain, que pourront être obtenues des avancées concrètes.
La situation reste critique.
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Pensée du mois : « le syndicalisme est révolutionnaire dans ses aspirations et réformiste dans sa pratique.» M. BLONDEL
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Mutation inter-académique : confirmation des demandes
Vous pouvez nous joindre par mail, téléphone (79.91.42), WhatsApp, ou Facebook.
Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite pour la première fois dans l’opacité. Enfin, sur l’ensemble des opérations de mutation on constate une chute des candidatures.
D’ailleurs, cela représente une centaine de demandes de moins que l’an dernier. Tout d’abord, le phénomène s’explique par la crise sanitaire. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs, les CAP sont dessaisies de toutes les opérations de carrière.
Congrès
Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Congrès
Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité. Enfin, on peut consulter le compte-rendu.
Congrès
Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Congrès
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu.
Congrès
Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu.
Congrès
Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Congrès
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Congrès
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Congrès
Tout d’abord, le premier droit des personnels est le respect par l’employeur de ses obligations réglementaires ! En effet, tout employeur doit assurer la sécurité et protéger la santé des personnels sous sa responsabilité
Congrès
Tout d’abord, le premier droit des personnels est le respect par l’employeur de ses obligations réglementaires ! En effet, tout employeur doit assurer la sécurité et protéger la santé des personnels sous sa responsabilité