Nouveau protocole sanitaire à l’école

Le nouveau protocole sanitaire à l’école

À partir du 14 février, le protocole sanitaire en vigueur à l'école va être assoupli en Nouvelle-Calédonie....

en NC : modèle pour la métropole ?


À partir d’aujourd’hui, le protocole sanitaire en vigueur à l’école est assoupli en Nouvelle-Calédonie. Ce qui pourrait préfigurer de futures allègements des restrictions sur les autres territoires de la République.

Un protocole sanitaire allégé dès aujourd’hui.

La Nouvelle-Calédonie a beau avoir enregistré en trois jours un dixième du total de ses cas de Covid relevés depuis le début de la pandémie, c’est bel et bien ce territoire qui ouvre la voie au reste des écoles françaises avec son protocole sanitaire allégé. Ce dispositif a été dévoilé il y a une semaine par les autorités calédoniennes.
La rentrée scolaire australe a eu lieu aujourd’hui avec un protocole sanitaire allégé. Donc bien avant celui du reste des territoires français, ultramarins comme de l’Hexagone. Le Ministère devrait annoncer prochainement des mesures du même ordre du fait du reflux progressif de l’épidémie.

Une rentrée scolaire somme toute assez “classique”

En Nouvelle-Calédonie, le gouvernement local a annoncé ce nouveau dispositif, alors même que le pic de l’épidémie lié au variant Omicron n’a pas encore été atteint dans l’archipel. Une décision prise en raison de sa dangerosité moindre pour les élèves. La ministre Isabelle Champmoreau évoque un variant « qui n’engendre pas de cas grave chez les enfants”.
Et le mot d’ordre est clair dans ce territoire qui sort des grandes vacances, du fait de l’inversion du calendrier liée à l’hiver austral : la rentrée sera “classique”.
Ainsi, le nouveau protocole s’apparente à un mélange entre les différents dispositifs actuellement en vigueur, rompant avec les mesures drastiques en vigueur fin 2021 en Nouvelle-Calédonie.
Pour rappel, jusqu’à présent, l’Éducation nationale prévoit différents niveaux, vert, jaune, orange et rouge, en fonction de la vivacité de l’épidémie et du niveau scolaire concerné. Et les différentes mesures prises dans l’archipel peuvent préfigurer ce qui pourrait entrer en vigueur dans les jours à venir sur le reste des territoires français.

La même chose bientôt dans l’Hexagone ?

À l’heure actuelle, en Nouvelle-Calédonie, 49 personnes sont hospitalisées en unité Covid, et 4 patients sont en réanimation. Avec un taux d’incidence de près de 3 600 (c’est-à-dire qu’il y en moyenne 3 600 cas positifs pour 100 000 habitants), le territoire se dirige vers le pic de la vague Omicron, qui devrait être atteint fin-février, selon les prévisions.
Dans l’Hexagone, le taux d’incidence varie de 1 200 à plus de 4 000 en fonction des départements, alors que le pic a, semble-t-il, déjà été dépassé, comme le montre la nette baisse de la proportion de cas positifs relevés sur l’ensemble du territoire métropolitain.


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Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite pour la première fois dans l’opacité. Enfin, sur l’ensemble des opérations de mutation on constate une chute des candidatures.

D’ailleurs, cela représente une centaine de demandes de moins que l’an dernier. Tout d’abord, le phénomène s’explique par la crise sanitaire. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs, les CAP sont dessaisies. En outre, il y a les opérations de carrière.

protocole sanitaire à l’école

Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs,  les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.

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Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs,  les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.

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Tout d’abord, le premier droit des personnels est le respect par l’employeur de ses obligations réglementaires ! En effet, tout employeur doit assurer la sécurité et protéger la santé des personnels sous sa responsabilité

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