SNETAA-FO : la « ligne Vivier »,
sociale-démocrate, confirmée.
« Pascal Vivier est reconduit pour
4 ans à la tête du SNETAA-FO »
Agé de 52 ans, Pascal Vivier, psychologue ayant également une formation de sociologue et en philosophie, a enseigné notamment dans des chambres de commerce et d’industrie avant de passer le CAPLP en lettres-histoire et d’être élu secrétaire académique du SNETAA pour la région Champagne-Ardenne puis d’être secrétaire national, secrétaire général adjoint et secrétaire général en 2017.
Le syndicat FO de l’enseignement professionnel a également renouvelé son bureau, où Christophe Auvray endosse la fonction de secrétaire général adjoint et Alain-Romain Nitkowski est trésorier à remplacement de Patrice Méric qui fait valoir ses droits à la retraite. Arrivent Laurent Hisquin et Jean-Marie Tartare (secrétaires nationaux) auxquels s’adjoignent Muriel Wendling, Corinne Julien et Max Pedro Sanchez (par ailleurs secrétaire fédéral auprès de la FNEC-FP-FO).
Le prochain congrès national est prévu du 16 au 20 mai 2022 à Ronce-les-Bains (Charente-Maritime).
Quelle est la ligne du SNETAA-FO ?
Quelles valeurs portent le 1er syndicat des PLP ?
Syndicat national de l’enseignement technique action autonome dit communément SNETAA est un syndicat dont l’unique champ d’activité est l’enseignement professionnel, principalement les LP, SEGPA et SEP.
Ancienne composante de la FEN, puis de la FSU, le SNETAA a fondé la fédération EIL. Après un rapprochement entamé en 2009, il adhère à la fédération Force ouvrière et devient le SNETAA-FO.
Le SNETAA défend l’attachement complet de l’enseignement professionnel à l’Éducation Nationale, la laïcité et il est opposé à une déscolarisation précoce des élèves.
Depuis sa création le syndicat des PLP défend l’enseignement professionnel public et laïque. Il se bat pour une formation initiale de qualité réalisée dans l’Éducation nationale, sous statut scolaire, en lycée professionnel. Enfin, il défend les diplômes qui doivent tous rester nationaux.
Pascal Vivier a imposé son style à la tête du syndicat. Pragmatique comme ses voisins d’outre-Rhin, courtois et affable, mais toujours ferme dans la défense des valeurs portées par le SNETAA.
Il prône l’unité d’action (sur un programme décidé d’un commun accord) avec les autres syndicats plutôt que le principe de l’intersyndicale, dont le SNETAA et la confédération FO considèrent qu’il s’agit d’un « plus petit commun dénominateur ».
Anciens secrétaires généraux
1949, SNAA : Robert Legrand
1949/1952 : Armand Faurel
1952/1955 : Germaine Borcelle
1955/1958, SNETAA : Pierre Mauroy
1958/1982 : Jacques Fournier
1982/1992 : Michel Charpentier
1992/2004 : Bernard Pabot
2004/2018 : Christian Lage
2018/2025 : Pascal Vivier
Bonne lecture : N’hésitez pas à faire connaître notre lettre quotidienne autour de vous.
Pensée du jour : « Les gagnants trouvent des moyens, les perdants des excuses. Les enfants trouvent tout d’un rien, les hommes ne trouvent rien dans tout. Les gagnants, dans une guerre, sont ceux qui n’y ont pas participé. Les gagnants ne lâchent jamais et les lâcheurs ne gagnent jamais.» Franklin D. Roosevelt.
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Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite pour la première fois dans l’opacité. Enfin, sur l’ensemble des opérations de mutation on constate une chute des candidatures.
D’ailleurs, cela représente une centaine de demandes de moins que l’an dernier. Tout d’abord, le phénomène s’explique par la crise sanitaire. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs, les CAP sont dessaisies de toutes les opérations de carrière.
Vivier
Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Vivier
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Vivier
Enfin, sur les opérations de mutation nous constatons une chute des candidatures. Par ailleurs, les CAP ne gèrent plus les opérations de carrière. Enfin, on peut consulter le compte-rendu. Par contre, le Vice-recteur ne déroge à la LTFP. Par ailleurs, la sélection des candidatures est faite dans une complète opacité.
Vivier
Tout d’abord, le premier droit des personnels est le respect par l’employeur de ses obligations réglementaires ! En effet, tout employeur doit assurer la sécurité et protéger la santé des personnels sous sa responsabilité